RESPONSABLE DES INTERVENTIONS – H/F - Delta Service Location

Missions principales

Le Groupe DELTA SERVICE LOCATION (DSL) recherche un RESPONSABLE DES INTERVENTIONS H/F expérimenté pour rejoindre son agence DSL MARSEILLE située sur la commune des Pennes Mirabeau (13).

Sous l’autorité directe du Directeur d’Agence, le responsable des interventions sera chargé de piloter et de garantir la réalisation technique des interventions et chantiers pour plusieurs clients, en veillant au respect des exigences de sécurité, qualité, environnement, coûts et délais.

Les missions clés comprennent :

– la réalisation technique des interventions/chantiers:

Suivi des dossiers techniques des chantiers, passation des instructions auprès des Techniciens chantier, visite préalable et en cours des chantiers, ordonnancement et coordination les chantiers, arbitrage de planning auprès des équipes techniques, pilotage et ordonnancement des sous-traitants.

– les interventions/opérations de dépannage

Suivi technique, réception et dispatching des appels techniques, planification des interventions de dépannage et maintenance, remontée des problèmes en interne, analyse des pannes et défaillances, application des modes opératoires et interventions sur site si nécessaire.

– la maintenance des matériels et accessoires

Qualification de toutes les interventions en dépannage, analyse des pannes et défaillance des matériels et installations, alimentation et commentaire des indicateurs de reporting, suivi des modes opératoires.

– la gestion des astreintes

Co-définir le planning des astreintes en lien avec la RAA & DAG

– les achats techniques

Passation des d’achats, identification et expression des besoins nécessaires (fourniture et sous-traitant), commandes dans l’ERP (matériels nécessaire aux chantiers)

– le management et coordination opérationnels des équipes techniques de chantier (techniciens et agents de chantier) en collaboration avec le Responsable Flux et Maintenance (RFM) et le Conducteur de travaux (CTX)

Prévoir des déplacements fréquents sur la région PACA.

Profil recherché

Expérience minimum :

a minima de 8 ans sur une fonction similaire avec expérience confirmée en management d’équipe technique

Qualités :

être rigoureux,
réactif,
avoir le sens de l’organisation et de l’engagement (tenue des délais notamment),
être capable d’identifier rapidement les problèmes et d’apporter des solutions,
être un bon communicant,
disposer de bonnes capacités rédactionnelles,
savoir faire preuve d’adaptabilité face aux imprévus,
savoir travailler en équipe et jouer « collectif »

Formation :

a minima d’un Bac PRO, idéalement une formation supérieure de type BTS – ELEC /MECANIQUE /HYDRAULIQUE

CONDITIONS DU POSTE

Rémunération et avantages :

d’une rémunération fixe brute annuelle : 46 000 € à 50 000 € (13ème mois compris)
de commissions sur CA : versement tous les mois et calculées sur la base du CA encaissé le mois précédent
d’avantages sociaux attractifs : véhicule de fonction, accord de participation, placement sur PEE/PERCO avec un système d’abondement employeur, mutuelle (80% pris en charge par l’employeur) /prévoyance/retraite supplémentaire, ticket restaurant ou remboursement de note de frais, télétravail possible, repos compensateurs, accès à une plateforme de remises socio-culturelles
un parcours d’intégration complet et individualisé
un accès à une école de formation interne : DELTA CAMPUS

Statut :

Cadre

Durée du travail :

Forfait annuel jours (218 j travaillés avec en moyenne 10 jours de repos compensateurs)

Moyens :

PC et téléphone portable

Processus de recrutement :

Toutes les candidatures chez Delta Service Location font l’objet d’une réponse. Dans l’hypothèse où votre profil et votre parcours présentent un intérêt pour le poste à pourvoir, un premier entretien RH vous sera rapidement proposé. Si ce premier entretien confirme notre volonté partagée d’avancer ensemble, un second entretien se tiendra en présence du manager recruteur pour suite à donner à votre candidature.

Enfin, rejoindre Delta Service Location, c’est aussi :

– 94% de nos salariés qui se disent fiers de travailler pour notre entreprise
– Un environnement de travail aux valeurs humaines
– Une attention portée au développement de vos compétences
– Un accompagnement sur-mesure lors de votre prise de poste

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Parce que le Groupe Delta Service Location est convaincu que la diversité contribue à la richesse d’une entreprise, nous étudions à compétence égale toutes les candidatures.

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