ÉLECTROMÉCANICIEN / TECHNICIEN CHANTIER – H/F
« Vous avez des compétences, vous souhaitez les développer en intégrant une société soucieuse de ses collaborateurs, dynamique et orientée service ? Alors rejoignez-nous ! »
Postuler
Paris
CDI
Dès que possible
Missions principales
- Préparer le matériel pour les chantiers
- Installer des groupes électrogènes/pompes et accessoires
- Assurer leur mise en service (secours, couplage, centrale d’énergie)
- Effectuer des diagnostics et dépannages
- Assurer la formation auprès des clients pour la conduite de l’ensemble des matériels
- Évaluer les risques sur chantier
- Remonter tous les dysfonctionnements sur chantier
- Assurer le suivi et la bonne réalisation des chantiers
- Selon les nécessités de service, assurer la polyvalence des tâches d’un électromécanicien atelier (préparation, maintenance, chargement/déchargement de matériels etc.)
Profil recherché
Expérience minimum :
3 à 5 ans sur l’installation de matériels type groupes électrogènes, armoires électriques, pompes de chantiers, transformateurs etc.
Qualités :
Capacités organisationnelles, capacité d’agir sur les chantiers en parfaite autonomie, gestion des priorités, bon relationnel, curieux de nature, goût prononcé pour la satisfaction du client et les chantiers. La disponibilité, l’entraide, la rigueur sont des prérequis indispensables dont vous devez disposer pour exercer ce poste et intégrer notre société.
Formation / Habilitation :
- BAC PRO ÉLECTROTECHNIQUE/ MAINTENANCE INDUSTRIELLE/GESTION ET MAITRISE DE L’EAU, habilitation électrique B2V/BR/BC-H1V, CACES 3 & 4
- Casier judiciaire vierge exigé (intervention ponctuelle sur des sites devant répondre à ces obligations)
- Permis B exigé
CONDITIONS DU POSTE
Statut :
- Ouvrier/Technicien (à déterminer selon le niveau d’expérience)
- 38 heures hebdomadaires (164,67 h/mois)
- Acquisition de JRTT (0,5 JRTT/mois soit 6 JRTT/an), astreinte
Moyens :
- Appareils de contrôle & de mesure
- EPI
- Véhicule de service
Avantages :
- Salaire brut annuel sur 13 mois entre 26 000€ et 39 000€ (à déterminer selon votre formation, selon votre expérience)
- Mutuelle
- Prévoyance
- Prime de 13ème mois
- Prime de participation ou d’intéressement
- Plan épargne entreprise
- Tickets restaurant à partir du 4ème mois d’ancienneté (en cas d’activité sédentaire : atelier) ou remboursement des notes de frais (en cas d’interventions…)
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et orientée service ? Rejoignez-nous !
Postuler