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COORDINATEUR FLUX ET MAINTENANCE – H/F

Vous êtes peut-être le talent qui pourrait venir compléter nos équipes !

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Lille

CDI

Dès que possible

Missions principales

En lien avec le directeur de l’agence vous assurez le fonctionnement efficace de l’atelier et vous pilotez et animez l’équipe de techniciens afin d’assurer :

  • La gestion technique relative à la préparation des chantiers : appréhender les dossiers techniques et qualifier les besoins matériels ; S’assurer de la bonne disponibilité et préparation des matériels
  • Les flux des matériels et accessoires : préparation, chargement/déchargement, retour : Suivi administratif des flux matériels ; Veiller à la complétion des documents (bon de préparation, bon de sortie, bon de retour) ; Définir les priorités des chargements/déchargements en relation avec l’assistant(e) logistique ; Gérer et optimiser les transferts inter-agences de matériels et d’accessoires
  • La gestion du parc de matériels et d’accessoires : Gestion des disponibilités des matériels ; Organiser et optimiser la rotation du matériel du parc ; Veiller à la propreté des matériels et accessoires

 

 

  • Réparation / Maintenance préventive et curative : Piloter les opérations de maintenance courantes et préventives ; choix technico-économique pour optimiser l’entretien et la réparation ; Utiliser les indicateurs de maintenance pour piloter l’atelier ; établir le chiffrage des devis suivant le diagnostic fait par les Techniciens Atelier
  • Réalisation des achats techniques : Appliquer la politique d’achats de la DG et DT
  • Management des techniciens ateliers et de maintenance pour le pilotage, l’animation et la coordination
  • Hygiène, sécurité et prévention : Veiller à la bonne application des consignes de sécurité et de la réglementation

Profil recherché

Expérience minimum :

5 à 8 années en tant que coordinateur technique / chef de chantier ou responsable maintenance multi technique avec des connaissances dans le domaine électrique, hydraulique, électrotechnique et pneumatique.

Qualités :

Vous faites preuve de dynamisme, de rigueur, de réactivité et d’un fort esprit d’équipe. Vous savez gérer les priorités.

Formation / Habilitation :

Issu d’une formation initiale BAC PRO / BTS – ELEC/MECANIQUE/HYDRAULIQUE

CONDITIONS DU POSTE

Rémunération et avantages :

  • Statut ETAM
  • 32 000 € à 38 000 € sur 13 mois (selon profil et expérience)
  • Mutuelle (80 % pris en charge par l’employeur)
  • Prévoyance
  • RTT
  • Accord de participation en vigueur (PEE) / Actionnariat salarié 2021/2022
  • Tickets restaurant (40 % part salarié et 60 % part patronale) à partir du 4ème mois d’ancienneté

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et orientée service ? Rejoignez-nous !

 

 

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